到外企求職,很多人盡管做面試題很成功可還是不明不白地落選了。這是為什么?我們總結(jié)了多位外企面試官指出的求職失敗者的陋習(xí),希望對(duì)你有所幫助。遲到失約守時(shí)守約在人們的日常生活中已成為起碼的禮數(shù),遲到、失約更是外企...[閱讀全文]
兩個(gè)即將畢業(yè)的女大學(xué)生應(yīng)聘同一職位:網(wǎng)絡(luò)營銷咨詢師。在競爭力科技公司辦公室面試,主管在與兩個(gè)女大學(xué)生交流時(shí)分別問了一個(gè)同樣的問題。下面是面試過程中一些細(xì)節(jié)的對(duì)比。兩個(gè)女大學(xué)生分別以A和B代表。(1)與A的對(duì)話問:你...[閱讀全文]
面試是如愿走上心儀工作崗位的必經(jīng)關(guān)卡。面試時(shí),除努力展現(xiàn)自身的能力、素質(zhì)外,得體的穿著、溫和的談吐、大方的舉止,也能為人加分不少。而這些,就屬于面試禮儀的范疇了。面試之前●服飾男士得穿上整潔的服飾,但不必刻意打扮...[閱讀全文]
霸王,力拔山兮氣蓋世,槍,百兵之祖是為槍,霸王槍則是世上最霸道的兵器之一,而個(gè)人簡歷正如霸王槍一樣,直面HR,直指應(yīng)聘崗位,不論是應(yīng)聘本土企業(yè),還是應(yīng)聘外企,它都是不可否缺的利器,并且還需無時(shí)不刻顯示出其應(yīng)有的自信...[閱讀全文]
“你談戀愛了嗎?”“你和你女朋友是怎么認(rèn)識(shí)的?”“你男朋友有錢嗎?”當(dāng)你參加用人單位面試,被問到這些問題時(shí),是否會(huì)感覺有點(diǎn)雷人?綜合素質(zhì)如何反映?職場需要什么樣的人才?這些雷人面試題,可供即將進(jìn)入職場的大學(xué)生們參考。...[閱讀全文]
面試官不想知道你有多“?!保幌胫滥阌卸唷澳堋币粋€(gè)好的故事講述者,就是要把或平?;虿粚こ5氖虑?,以別人意想不到的方式組織起來,引起別人往下聽的興趣,并讓人記住它。如果HR在面試中記住了你的故事,你很有可能就因此贏...[閱讀全文]
面試是求職的必經(jīng)之路,考生能否在暫短的面試時(shí)間內(nèi),讓考官認(rèn)識(shí)自己,產(chǎn)生好感,形成情感溝通,這對(duì)于面試結(jié)果將產(chǎn)生—定影響。經(jīng)驗(yàn)證明,有一些面試表達(dá)技巧能促成彼此之間的情感交流,進(jìn)而對(duì)考官的選擇產(chǎn)生積極影響,值得考...[閱讀全文]
參加求職面試,除了隨身要攜帶必要的證書、文憑、照片等必需品之外,還要事先掌握好以下四點(diǎn)面試技巧。下面我們就來做個(gè)面試技巧分享,歡迎瀏覽。 一是背熟自己的求職個(gè)人履歷表。常常遇到有些求職太過頻繁,而自己的求職履歷...[閱讀全文]
1.請(qǐng)介紹一下你自己。 這是外企常問的問題。一般人回答這個(gè)問題過于平常,只說姓名、年齡、愛好、工作經(jīng)驗(yàn),這些在簡歷上都有,其實(shí),外企最希望知道的是求職者能否勝任工作,包括:最強(qiáng)的技能、最深入研究的知識(shí)領(lǐng)域、個(gè)...[閱讀全文]
我曾經(jīng)在The Simple Dollar上提到自己過去曾組織了大量面試工作。雖然我招聘的通常是技術(shù)類職位,但實(shí)際問到的問題(因此是有實(shí)際價(jià)值的)都是無關(guān)技術(shù)的。一個(gè)好的面試問題能使應(yīng)聘者的本性顯露出來——誠實(shí),可信,反應(yīng)敏銳...[閱讀全文]