職場指南

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[面試筆試]求職面試的傳奇經(jīng)歷

下午1點30分，Reck站在一棟大廈下的門前看了看表，距離面試還有三十分鐘，Reck在大廈邊上找到一張小長椅，決定休息一會。昨晚剛寫好論文，忙到了凌晨4點，然后在早上10點起來，收拾后坐了兩個小時汽車到這里，這一切讓Reck耗盡...[閱讀全文]

[面試筆試]耍點“小聰明”拿下新工作

Subtle Tactics That Help Job Seekers Stand Out幫助求職者脫穎而出的聰明小戰(zhàn)術(shù)Every job candidate wants to stand out from the crowd， especially in today’s competitive employment market.每個求職者都想在求...[閱讀全文]

[面試筆試]面試中的談話技巧

招聘人才最關(guān)鍵的就是面試環(huán)節(jié)，也是最難的環(huán)節(jié)，不僅難在察言觀色上，更難在主考官的談話藝術(shù)和掌控技巧上。本篇我們就一起來對這種言語交鋒中的智慧進行思辨，以便考官能游刃有余、從容應對各類高人牛人，識才而不失才、得...[閱讀全文]

[面試筆試]面試抓住最初三分鐘至關(guān)重要

在令人乏味的招聘現(xiàn)場，別以為考官會有好心情，能靜下心來聽你喋喋不休地講個沒完，職場資深人士指出，實際上從你一踏入大門的3分鐘內(nèi)，主考官就決定了是否要錄用你，余下的幾分鐘完全是安慰性質(zhì)的敷衍，因此，面試時你要抓住...[閱讀全文]

[面試筆試]面試之一分鐘自我介紹

一分鐘的自我介紹，猶如商品廣告，在短短六十秒內(nèi)，針對“客戶”的需要，將自己最美好的一面，毫無保留地表現(xiàn)出來，不但要令對方留下深刻的印象，還要即時引發(fā)起“購買欲”。　　　　自我認識　　想一矢中的，首先必須知道你能帶給公司...[閱讀全文]

[面試筆試]求職面試常見的六種錯誤

在求職面試中，沒有人能保證不犯錯誤。只是聰明的求職者會不斷地修正錯誤走向成熟。然而在面試中有些錯誤卻是一些相當聰明的求職者也難免會一犯再犯的，我們稱之為“高級”錯誤。筆者總結(jié)近10年跨國公司人力資源管理工作之...[閱讀全文]

[面試筆試]外企HR談準備RESUME

下文是一位在外企工作多年，每年都參加畢業(yè)生錄用工作的外企人士提出的頗有見地的心得，從中向打算去外企求職的同學介紹一下應怎樣準備自己的Resume(履歷).　　一份出色的Resume，是向外企求職的關(guān)鍵之一。不了解有關(guān)的常識...[閱讀全文]

[面試筆試]“面試第一問”的玄機

自我介紹是面試中非常關(guān)鍵的一步，許多面試官提的第一個問題往往就是“能否請您做一下自我介紹？”因此，自我介紹也被稱為“面試第一問”。在自我介紹中，面試官可以借機考察應聘者的語言表達能力、應變能力；應聘者也可以主動向...[閱讀全文]

[面試筆試]面試“八戒”你知道嗎

李小姐文秘專業(yè)畢業(yè)，手中還握有英語六級證書，對找工作信心滿滿。幾經(jīng)比較，她選中了某外資企業(yè)總經(jīng)理秘書一職，投放簡歷后很快就收到了公司面試通知。為保證一舉成功，面試前她做了充分準備，把可能會問到的問題都想好了答...[閱讀全文]

[面試筆試]外企面試每關(guān)都有名堂

對所在圈子一定要了解講述人：李豹，清華大學研究生，就職于一家美國駐華的公司。我是在05年年末和06年年初的時候進入這家公司的，總共經(jīng)歷了三場面試。第一輪是中國地區(qū)公司的一個副手，他對我的面試有點類似于聊天性質(zhì)的，...[閱讀全文]

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