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什么是絕對匹配?

在[非絕對匹配]模式下,搜索引擎是向上兼容的。例如:搜索[天河區(qū)]時,因為[天河區(qū)]隸屬于[廣州市],因此在[非絕對匹配]模式下,所有[廣州市]的資料都將被搜索出來。但是在[絕對匹配]模式下,將只搜索出[天河區(qū)]的數(shù)據(jù),即完全相等才出現(xiàn)在搜索結(jié)果中。
  • 財務(wù)經(jīng)理1人

    5000~7000

    本科|5年|全職|廣東汕頭龍湖

    9天內(nèi)

    汕頭某知名房地產(chǎn)公司招聘財務(wù)經(jīng)理。
    職位描述:
    1、編制、實施會計核算手冊并開展會計核算工作;
    2、主責(zé)完善公司財務(wù)分析體系,制定財務(wù)分析表單;
    3、主責(zé)審核公司管理報表數(shù)據(jù)及分析報告;
    4、參與公司財務(wù)制度建設(shè)及內(nèi)控制度的完善工作;
    5、參與公司財務(wù)報告及財務(wù)信息披露事項的規(guī)劃與編制。
    任職要求:
    1、財務(wù)、會計專業(yè)本科及以上學(xué)歷,5年財務(wù)管理相關(guān)崗位經(jīng)驗,中級會計師及以上職稱;
    2、熟悉全盤財務(wù)管理,具有完整的工程項目財務(wù)管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
    3、具有獨立思考能力和數(shù)據(jù)分析能力,有良好的職業(yè)操守,原則性強(qiáng);
    4、具有良好的組織協(xié)調(diào)能力和主觀能動性。

  • 法務(wù)經(jīng)理1人

    7000~10000

    碩士|3年|全職|廣東汕頭龍湖

    9天內(nèi)

    汕頭某知名房地產(chǎn)公司招聘法務(wù)經(jīng)理。
    職位描述:
    1、負(fù)責(zé)集團(tuán)合同模板修訂管理,協(xié)助法務(wù)經(jīng)理做好集團(tuán)合同管理工作;
    2、負(fù)責(zé)律師事務(wù)所對接工作,并定期對集團(tuán)聘請的律師事務(wù)機(jī)構(gòu)的工作質(zhì)量進(jìn)行評估;
    3、對集團(tuán)公司重大、疑難、復(fù)雜案件、項目的處理提出法律意見;
    4、與政法系統(tǒng)的溝通、聯(lián)絡(luò),及時掌握法律政策走向;5、公司法務(wù)線條的其他管理工作。
    任職要求:
    1、法學(xué)相關(guān)專業(yè),碩士學(xué)歷,法律基礎(chǔ)知識扎實,通過司法考試,取得《法律職業(yè)資格證書》;
    2、3年以上法律工作經(jīng)驗,具有企業(yè)內(nèi)部法務(wù)工作經(jīng)驗或司法從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先;
    3、熟悉市政工程、房屋建設(shè)、舊改拆遷、城市更新、基金、資本市場、環(huán)保產(chǎn)業(yè)等相關(guān)行業(yè)的過程中法律風(fēng)險管理、國內(nèi)政策及法規(guī),獨立或配合外聘律師對訴訟案件及非訴訟案件的跟進(jìn)及處理;
    4、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、邏輯思維強(qiáng),有良好的溝通和書面表達(dá)能力。

  • 電商部經(jīng)理1人

    7000~10000

    大專|5年|全職|廣東汕頭澄海

    9天內(nèi)

    汕頭某玩具公司招聘電商部經(jīng)理。匯報上司是總經(jīng)理,下屬4人。
    上班時間:9:00-12:00 13:30-18:00;月休四天。
    上班地址:汕頭澄海
    崗位年薪:15W+
    崗位職責(zé):
    1、負(fù)責(zé)公司電商平臺(阿里、淘寶/天京東等)的日常管理、運營、合作對接等,評估各類平臺的回報率,并選擇性報名參加;
    2.能獨立分析整理店鋪數(shù)據(jù),井根據(jù)每周一次的店鋪健康指數(shù)要求,對不足項進(jìn)行及時優(yōu)化;
    3.帶領(lǐng)團(tuán)隊做好全面的運營推廣,對網(wǎng)店店鋪的PV、UV銷量、跳失率、地域分布、轉(zhuǎn)化率等做出專業(yè)的數(shù)據(jù)分析;
    4、拓展、洽談電商合作平臺、供應(yīng)商、新媒體合作伙伴、品牌合作伙伴等并跟進(jìn)相關(guān)事宜,能獨應(yīng)開發(fā)新商品,及新品上市的各項佳備工作,拓展新品供應(yīng)商、合作伙伴等;
    其他要求:
    1、要有電商管理經(jīng)驗,接觸過玩具行業(yè),如有魔方、積木行業(yè)經(jīng)驗為佳;
    2、揎長平臺數(shù)據(jù)分析及談判能力;
    3、具備良好的溝通合作技巧及豐富的團(tuán)隊建設(shè)經(jīng)驗;

  • 市場部經(jīng)理1人

    8000~10000

    大專|5年|全職|廣東汕頭澄海

    9天內(nèi)

    汕頭某玩具公司招聘市場部經(jīng)理。匯報上司是總經(jīng)理,下屬6人。
    上班時間:9:00-12:00 13:30-18:00;月休四天。
    上班地址:汕頭澄海
    崗位年薪:15W+
    崗位職責(zé):
    1.管理市場部團(tuán)隊,并對團(tuán)隊成員和相關(guān)部門進(jìn)行市場培訓(xùn)和指導(dǎo);
    2.進(jìn)行市場調(diào)研與分析,研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)钚?,定期進(jìn)行市場預(yù)測及情報分析,為公司決策提供依據(jù);
    3.組織和監(jiān)督實施年度市場推廣計劃;
    4.制定公司全年市場推廣要用預(yù)算及市場部全年整體財務(wù)預(yù)算制定、控制以及激勵考核制度;
    5.制定公司整體公關(guān)策略及危機(jī)公關(guān)的應(yīng)對處理;
    其他要求:
    1、要有玩具行業(yè)經(jīng)驗,如有魔方、積木行業(yè)經(jīng)驗為佳;
    2、具備很強(qiáng)的策劃能力,熟悉各類媒體運作方式,有大型市場活動推廣成功經(jīng)驗;
    3、具備良好的溝通合作技巧及豐富的團(tuán)隊建設(shè)經(jīng)驗;

    必須要有玩具行業(yè)的經(jīng)驗。

  • 總經(jīng)理助理1人

    7000~12000

    本科|3年|全職|廣東汕頭澄海

    9天內(nèi)

    汕頭某玩具制造業(yè)公司招聘總經(jīng)理助理
    匯報上司:總經(jīng)理
    下屬人數(shù):20人
    上班時間:一天八小時,單休
    上班地址:汕頭澄海
    崗位年薪:10W-16W 年底13薪、入職即可購買醫(yī)社保、公司有提供食宿。
    工作內(nèi)容:
    1.協(xié)助總經(jīng)理管理營銷團(tuán)隊,服務(wù)各項管理,并督促檢查落實貫徹執(zhí)行情況;
    2.協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查調(diào)研研究,了解公司經(jīng)營管理情況,并提出處理意見或者建議,供總經(jīng)理決策;
    3.在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)企業(yè)具體管理工作布置,實施檢查,督促落實執(zhí)行情況。
    要求:三年以上大型玩具行業(yè)市場營銷和團(tuán)隊管理工作經(jīng)驗;非玩具公司的不考慮。

  • 店長1人

    5000~8000

    學(xué)歷不限|3年|全職|廣東汕頭金平

    9天內(nèi)

    汕頭某知名公司招聘店長。匯報上司是總經(jīng)理,下屬10人。
    上班時間:8:30-12:00, 14:00-18:00,每周1-2天到22:00;月休四天(無固定日)
    上班地址:汕頭金平
    崗位職責(zé):
    1.店內(nèi)管理;
    2.維護(hù)老客戶業(yè)務(wù),開拓新客戶資源;
    3.工地現(xiàn)場管理(市內(nèi)為主);
    4.活動策劃與實施。
    其他要求:
    1.五年以上裝修、建材銷售經(jīng)驗;
    2.三年以上櫥衣柜定制行業(yè)銷售管理經(jīng)驗;
    3.具備設(shè)計基礎(chǔ)能力;

  • 市場部經(jīng)理1人

    7000~10000

    學(xué)歷不限|2年|全職|廣東汕頭潮陽

    9天內(nèi)

    汕頭潮陽某服裝廠公司招聘市場部經(jīng)理。
    匯報上司:老板
    1.熟悉服裝內(nèi)衣市場,有兩三年的工作經(jīng)驗;
    2.負(fù)責(zé)開拓市場,客戶(全渠道);

  • 銷售總監(jiān)1人

    7000~10000

    學(xué)歷不限|無經(jīng)驗|全職|廣東汕頭金平

    9天內(nèi)

    汕頭某機(jī)械實業(yè)有限公司招聘銷售總監(jiān)。
    匯報上司:總經(jīng)理
    工作內(nèi)容:
    1.完善公司銷售部門整個體系
    2.對產(chǎn)品的信息、運作、銷售渠道等有全面的了解
    3.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的推廣和銷售活動,并對銷售人員進(jìn)行培圳指導(dǎo)等工作
    4.執(zhí)行具體銷售工作包括與客戶談判、釋疑、簽訂合約、催收銷售款項等;
    5.及公司與銷售相關(guān)的其他各項工作等
    主要職責(zé):
    1.負(fù)責(zé)公司相關(guān)產(chǎn)品銷售,自主開發(fā)及拓展業(yè)務(wù),完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo)
    2.制定工作計劃并落實
    3.對銷售任務(wù)、回款目標(biāo)按計劃完成負(fù)責(zé)
    4.負(fù)責(zé)發(fā)展和協(xié)調(diào)客戶關(guān)系
    5.建立銷售團(tuán)隊,增強(qiáng)團(tuán)隊凝聚力和團(tuán)隊精神
    出差頻率:展會期間
    上午8:30-12:00;下午13:30-18:00 月休四天

    注意:必須有同行業(yè)同崗位的工作經(jīng)驗

  • 生產(chǎn)廠長1人

    10000以上

    學(xué)歷不限|無經(jīng)驗|全職|廣東汕頭金平

    9天內(nèi)

    汕頭某機(jī)械實業(yè)有限公司招聘生產(chǎn)廠長。
    匯報上司:總經(jīng)理
    下屬人數(shù):20人左右
    工作內(nèi)容:
    1.協(xié)助解決處理技術(shù)問題;
    2.完成工廠生產(chǎn)需要的訂單生產(chǎn)安排;
    3.日常工作人員的工作安排調(diào)度;
    4.負(fù)責(zé)工廠的日常工作安排;
    主要職責(zé):
    1.負(fù)責(zé)全廠的安全生產(chǎn)管理工作,并對總經(jīng)理負(fù)責(zé);
    2.負(fù)責(zé)生產(chǎn)與采購、銷售環(huán)節(jié)和溝通,及時調(diào)整生方案;
    3.協(xié)助生產(chǎn)各部門做好各種技術(shù)改進(jìn)、產(chǎn)品質(zhì)量管理工作;
    4.負(fù)責(zé)對生產(chǎn)工藝流程的各項監(jiān)督實施;
    5.完成公司交給的其他工作等;
    上午8:30-12:00;下午13:30-18:00 月休四天

    注意:必須有同行業(yè)同崗位的工作經(jīng)驗

  • 市場推廣經(jīng)理1人

    7000~12000

    大專|3年|全職|廣東汕頭龍湖

    9天內(nèi)

    汕頭某知名上市快消公司招聘市場推廣經(jīng)理。
    匯報對象:行銷部總監(jiān)
    下屬人數(shù):5人
    職位描述:
    1、方案制定:年度促銷方案/季度促銷指引/月度促銷跟進(jìn)/月度促銷回顧;
    2、過程跟進(jìn)與幫扶:按周跟進(jìn)對應(yīng)區(qū)域的月度工作重點的進(jìn)度,及時發(fā)現(xiàn)問題,及時幫扶和解決;
    3、隨時收集市場信息,定期擬寫相關(guān)市場行銷活動總結(jié)報告;
    4、最佳實踐分享,每月一次的區(qū)域推廣動態(tài)分析及經(jīng)驗交流,及時洞察生意中的問題和機(jī)會,并有效轉(zhuǎn)化為增加價值的行動計劃;
    5、市場協(xié)同拜訪及實地培訓(xùn),幫助市場人員提升業(yè)務(wù)能力,推動公司造勢促銷、體驗促銷的落地;
    6、建立各大區(qū)的數(shù)據(jù)庫,分析生意機(jī)會,并提供有價值的行動方案;
    7、推動所負(fù)責(zé)區(qū)域的DDPP標(biāo)準(zhǔn)落地,定期市場走訪并發(fā)現(xiàn)問題,督促整改。
    任職要求:
    1、年齡26歲~38歲;
    2、積極向上,有進(jìn)取心,做事靠譜,能傳遞正能量;
    3、有3年以上快消品行業(yè)經(jīng)驗;
    4、有一定的行業(yè)洞察能力及數(shù)據(jù)分析能力;
    5、能熟悉運用辦公軟件,Excel、PPT、Word文檔等;

  • 薪酬績效主管/經(jīng)理1人

    6000~8000

    本科|5年|全職|廣東汕頭龍湖

    9天內(nèi)

    汕頭某知名上市快消公司招聘薪酬績效主管/經(jīng)理。
    匯報對象:人力資源總監(jiān)
    下屬人數(shù):1人
    職位描述:
    薪酬模塊:
    1、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)制定薪酬福利管理制度與政策,完善薪酬福利體系;
    2、每月初根據(jù)企業(yè)薪酬制度和員工日??记诤怂銌T工薪資,制作工資表報送上級、財務(wù)部,以保證員工工資按時發(fā)放;
    3、公司員工薪資核算,準(zhǔn)確解答員工對于薪資相關(guān)的疑問;
    4、做好薪酬檔案、各類薪酬報表的整理、分類、維護(hù)、完善工作,做好員工薪酬動態(tài)記錄與分析;
    5、收集行業(yè)薪酬福利數(shù)據(jù)并進(jìn)行分析,掌握行業(yè)薪資變化信息,核算各部門每月工資成本并進(jìn)行人力成本分析;
    6、薪酬福利相關(guān)流程及時更新完善,制定年度薪資調(diào)整方案并監(jiān)督實施,監(jiān)督管理日常薪資異動手續(xù),跟進(jìn)完成;
    績效模塊:
    1、在上級的指導(dǎo)下建立、完善績效管理體系,確??冃Чぷ饔行蜷_展;
    2、制定、落實年度績效管理工作計劃,達(dá)成績效管理目標(biāo);
    3、負(fù)責(zé)建立、維護(hù)KPI指標(biāo)庫,擬定各部門崗位績效考核指標(biāo);
    4、定期組織績效考核,編寫相關(guān)分析報告,提出績效考核改進(jìn)建議;
    5、建立績效檔案,確??冃畔?zhǔn)確完整
    6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
    任職資格:
    1、本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、工商管理等專業(yè)優(yōu)先考慮;
    2、從事薪酬績效工作5年以上,同等崗位2年以上的經(jīng)驗,對人力資源中薪酬、績效模塊有較深入的了解,熟悉國家各項勞動政策法律及績效管理工具;
    3、熟練操作Office系列辦公軟件尤其是excel表的公式運用;
    4、語言表達(dá)能力強(qiáng),具有高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神,能承受一定的工作壓力,親和力強(qiáng),有一定的思維邏輯能力,對數(shù)據(jù)敏感。

  • 生產(chǎn)部經(jīng)理1人

    12000~20000

    大專|5年|全職|廣東汕頭潮南

    9天內(nèi)

    汕頭某知名上市快消公司招聘生產(chǎn)經(jīng)理。提供食宿及班車接送
    匯報對象:廠長
    下屬人數(shù):600人
    職位描述:
    1.根據(jù)公司年度生產(chǎn)計劃,提出年度設(shè)備產(chǎn)能計劃和人力配備計劃需求;
    2.按質(zhì)量體系要求,組織生產(chǎn),確保產(chǎn)品品質(zhì);
    3.負(fù)責(zé)車間現(xiàn)場工藝紀(jì)律和勞動紀(jì)律的執(zhí)行;
    4.生產(chǎn)過程中水、電、汽等相關(guān)成本的嚴(yán)格控制;
    5.組織車間進(jìn)行設(shè)備日常維護(hù);
    6.組織車間進(jìn)行持續(xù)性改善活動;
    7.配合相關(guān)部門進(jìn)行新技術(shù)、新設(shè)備的測試合理落地;
    8.對部門內(nèi)組織架構(gòu)及人才梯隊建設(shè)進(jìn)行長遠(yuǎn)規(guī)劃;
    9.部門制定績效考核制度并實施;
    10.制定與車間相關(guān)的培訓(xùn)資料并實施。

  • 招聘主管/經(jīng)理1人

    5000~8000

    本科|5年|全職|廣東汕頭龍湖

    9天內(nèi)

    汕頭某知名上市快消公司招聘招聘主管/經(jīng)理。
    匯報對象:人力資源總監(jiān)
    下屬人數(shù):1人
    職位描述:
    一、招聘管理:
    1、根據(jù)公司招聘需求,協(xié)助上級進(jìn)行招聘工作全流程管理,執(zhí)行人員招聘計劃;
    2、執(zhí)行招聘管理制度,協(xié)助優(yōu)化招聘工作流程,維護(hù)和拓展各個招聘渠道;
    3、負(fù)責(zé)日常招聘工作開展,負(fù)責(zé)發(fā)布招聘信息,收集、篩選簡歷,電話邀約面試,面試組織,錄用跟進(jìn),背景調(diào)查,入職管理等工作;
    4、獨立負(fù)責(zé)公司員級崗位的招聘,協(xié)助公司主管級以上崗位的招聘推進(jìn),完成招聘計劃;
    5、負(fù)責(zé)對招聘數(shù)據(jù)進(jìn)行記錄、統(tǒng)計、整理、分析,提出合理的招聘建議。
    二、培訓(xùn)工作:
    1、根據(jù)公司培訓(xùn)發(fā)展需要,參與搭建、制定培訓(xùn)體系工作;
    2、協(xié)助執(zhí)行推進(jìn)重點培訓(xùn)項目,包括:內(nèi)訓(xùn)師項目、儲備人才項目、管理***項目等;
    3、負(fù)責(zé)日常培訓(xùn)活動的組織與安排,負(fù)責(zé)員工培訓(xùn)檔案的管理與維護(hù);
    4、負(fù)責(zé)外部培訓(xùn)資源對接管理,定期進(jìn)行外訓(xùn)資訊的更新與維護(hù),安排外部培訓(xùn)的協(xié)調(diào)事項。
    三、其他:
    1、協(xié)助人力資源其他模塊重點項目的工作開展,如企業(yè)文化項目、員工活動項目等;
    2、完成上級交辦的其他相關(guān)工作。
    任職資格:
    1、本科或以上學(xué)歷,人力資源管理、心理學(xué)等專業(yè),
    2、熟悉企業(yè)人力資源工作流程,尤其是招聘培訓(xùn)模塊,有2年以上大型企業(yè)人力資源工作經(jīng)驗優(yōu)先;
    3、有較強(qiáng)的面試管控能力與較好的招聘渠道管控能力,能獨立統(tǒng)籌面試推進(jìn)與落實。
    4、熟悉內(nèi)部培訓(xùn)以及外部培訓(xùn)組織作業(yè)流程,有培訓(xùn)體系、資源挖掘整合能力,對年度培訓(xùn)規(guī)劃有一定的經(jīng)驗;
    5、職業(yè)素養(yǎng)優(yōu)秀,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、良好的團(tuán)隊協(xié)作能力,口頭表達(dá)優(yōu)秀、思維敏捷,個性開朗大方、工作責(zé)任心強(qiáng);
    6、熟悉操作常用辦公軟件,懂得圖形處理軟件優(yōu)先考慮。

  • 推廣經(jīng)理1人

    7000~12000

    大專|3年|全職|廣東汕頭龍湖

    9天內(nèi)

    汕頭某知名上市快消公司招聘推廣經(jīng)理。
    匯報對象:行銷總監(jiān)
    下屬人數(shù):5人
    職位描述:
    1、制定促銷方案,并跟進(jìn)方案的落地;
    2、贈品、套裝、物料等開發(fā);
    3、隨時收集市場信息,定期撰寫相關(guān)市場行銷活動總結(jié)報告。
    4、培訓(xùn)和指導(dǎo)一線的促銷推廣活動。
    5、定期市場走訪并發(fā)現(xiàn)問題,督促整改;
    6、其他領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的工作
    任職要求:
    1、大專及以上學(xué)歷,有3年以上快消行業(yè)銷售或者推廣經(jīng)驗;
    2、具備較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力,PPT制作能力;
    3、較強(qiáng)活動策劃能力;較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力;
    4、此職位需要在總部(汕頭)上班,并需要出差。

  • 系統(tǒng)開發(fā)工程師1人

    8000~15000

    本科|3年|全職|廣東汕頭龍湖

    9天內(nèi)

    汕頭某知名上市快消公司招聘系統(tǒng)開發(fā)工程師
    匯報對象:信息部總監(jiān)
    職位描述:
    1.ERP系統(tǒng)日常系統(tǒng)支持及維護(hù),提供滿意的IT服務(wù)給客戶;
    2.收集和分析業(yè)務(wù)需求, 協(xié)同供應(yīng)商完成新功能的設(shè)計、開發(fā)和部署;
    3.從可行性、風(fēng)險和成本等多個方面,評估供應(yīng)商提供的技術(shù)解決方案。提供有價值的技術(shù)和決策建議;
    4.在金蝶系統(tǒng)上進(jìn)行報表及新功能的二次開發(fā);
    5.新業(yè)務(wù)組織的ERP系統(tǒng)實施;
    6.對用戶進(jìn)行培訓(xùn)。
    專業(yè)技能:
    1.Java 開發(fā)技能
    2.具備和掌握ERP相關(guān)知識
    3.有財務(wù)相關(guān)知識
    4.業(yè)務(wù)流程設(shè)計
    1.系統(tǒng)報表和功能開發(fā)
    2.扎實的SQL語言技能
    3.項目管理和實施
    4.熟練掌握微軟 Excel, Word, PPT和Project軟件。
    5.較強(qiáng)溝通能力,中英文書寫、閱讀能力。
    能力要求:
    1.至少3年的Java 開發(fā)經(jīng)驗,有金蝶系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗的優(yōu)先考慮;
    2.至少3年的ERP實施及支持工作經(jīng)驗,有金蝶ERP系統(tǒng)實施經(jīng)驗的優(yōu)先考慮;
    3.有財務(wù)方面知識優(yōu)先考慮;
    4.獨立工作能力強(qiáng),能合理分配和管理所負(fù)責(zé)的各項工作。
    5.能夠在較高的工作壓力及嚴(yán)格任務(wù)交付要求下很好的完成所負(fù)責(zé)的各項任務(wù)。
    6.良好的團(tuán)隊精神。
    學(xué)歷要求:
    1.計算機(jī)相關(guān)本科專業(yè)畢業(yè)。
    2.財務(wù)相關(guān)本科專業(yè)畢業(yè)并有REP財務(wù)模塊經(jīng)驗。

  • 信息部經(jīng)理1人

    15000~25000

    大專|11年|全職|廣東汕頭龍湖

    9天內(nèi)

    汕頭某知名上市快消公司招聘信息部經(jīng)理。
    匯報對象:副總裁
    下屬人數(shù):5人
    職位描述:
    1、規(guī)劃企業(yè)的信息化發(fā)展計劃,根據(jù)計劃組織信息化項目實施;
    2、實時監(jiān)控公司IT系統(tǒng)日常運行;
    3、時實監(jiān)控、維護(hù)公司各類業(yè)務(wù)系統(tǒng)。(如:公司OA系統(tǒng)、郵件系統(tǒng)、ERP軟件系統(tǒng)、檔案管理系統(tǒng)、人事管理系統(tǒng)等);
    4、定期為公司各業(yè)務(wù)系統(tǒng)進(jìn)行備份;
    5、加強(qiáng)與系統(tǒng)集成商及軟件開發(fā)公司的溝通聯(lián)絡(luò),了解各個公司產(chǎn) 品的發(fā)展情況,確保各子系統(tǒng)正常升級時能與整個系統(tǒng)無縫連接;
    6、時實監(jiān)控、維護(hù)公司網(wǎng)絡(luò)核心系統(tǒng)。(如:服務(wù)器、路由 器、防火墻及各種網(wǎng)絡(luò)安全子系統(tǒng)等);
    7、與電信、移動、聯(lián)通等電信運營商保持業(yè)務(wù)聯(lián)系,確保公司的相關(guān)業(yè)務(wù)的正常使用;
    8、部門管理;
    9、完成上級交辦的其他工作。
    任職要求:
    1、計算機(jī)及其相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷。
    2、7年以上同崗位工作經(jīng)驗。
    3、精通IT行業(yè)的相關(guān)專業(yè)知識和熟悉服裝企業(yè)業(yè)務(wù)流程;。
    4、有ERP項目管理經(jīng)驗,熟悉伯俊系統(tǒng)優(yōu)先考慮。
    5、工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,有責(zé)任心;勤奮踏實,善于思考問題; 有時間觀念,獨立性強(qiáng),具備團(tuán)隊合作精神。

  • 自動機(jī)熟練工1人

    5000~7000

    學(xué)歷不限|無經(jīng)驗|全職|廣東汕頭澄海

    10天內(nèi)

    誠聘自動機(jī)熟練工,自動機(jī)12小時(2臺機(jī)) 提供住宿 工作地點澄海蓮下建陽大海門 有意者請聯(lián)系 159 9226 6040

  • 快餐小炒師傅2人

    4500~6000

    學(xué)歷不限|2年|全職|廣東汕頭

    14天內(nèi)

    本地人,有做過排擋、快餐小炒或者食堂炒菜優(yōu)先。
    有責(zé)任心,講究衛(wèi)生,心地善良,沒有傳染病史,詳細(xì)面談。
    工作時間:周日休息,周一至周六 09:00-19:00 中間有休息

  • 市場推廣員1人

    3000~4000

    學(xué)歷不限|無經(jīng)驗|全職|廣東汕頭

    14天內(nèi)

    崗位職責(zé):
    1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣;
    2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標(biāo);
    3、開拓線下線上新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;
    4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;
    5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù);
    6、管理維護(hù)客戶關(guān)系及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。

    崗位要求:
    1、1-3年工作經(jīng)驗,做過市場推廣銷售員者優(yōu)先;
    2、愿意學(xué)習(xí)、肯吃苦、抗壓能力強(qiáng);
    3、具備較強(qiáng)的執(zhí)行力、溝通能力及團(tuán)隊協(xié)作能力;
    4、會使用PS/視頻剪輯發(fā)布新媒體及平臺的內(nèi)容建設(shè)和運營推廣為加分

  • 茶舍服務(wù)&銷售人員2人

    3000~4000

    學(xué)歷不限|無經(jīng)驗|全職|廣東汕頭

    14天內(nèi)

    崗位職責(zé):
    1、負(fù)責(zé)茶館日常營業(yè),包括茶品沖泡、接待、銷售等;
    2、負(fù)責(zé)客人茶藝沙龍、茶會活動的開展;
    4、負(fù)責(zé)館內(nèi)日常維護(hù),清潔,衛(wèi)生管理;
    5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

    崗位要求:
    1、熱愛茶文化,開朗,做事細(xì)心,性格好客熱情,能按照標(biāo)準(zhǔn)作業(yè);
    2、懂茶藝,茶道,熟練使用茶具;
    3、有營銷服務(wù)意識,對待客人有耐心,有良好的人際關(guān)系技巧;
    4、有團(tuán)隊協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn),善于時間管理;
    5、底薪+個人提成+團(tuán)隊提成

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