職場(chǎng)指南

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[面試筆試]面試如何談薪水

面試時(shí)談薪金問題的技巧想要公司盈利？摘要：在寶貴的面試機(jī)會(huì)中談薪資是一種浪費(fèi)，從某種意義上說，這是給別人一個(gè)拒絕你的理由。所以職業(yè)顧問不主張?jiān)诿嬖嚂r(shí)主動(dòng)和老板談薪水。但在有些面試中，即使你一再避免談薪水，面試...[閱讀全文]

[面試筆試]被炒魷魚勿撒謊面試4件事別撒謊

如今就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)越來越激烈，為了贏得面試官的“芳心”，不少求職者會(huì)適當(dāng)?shù)摹皞窝b”一下自己，但是，美國《哈佛商業(yè)評(píng)論》網(wǎng)站近日提醒大家，以下4件事情面試的時(shí)候千萬別撒謊。1.住的地方離公司很近。在面試的時(shí)候，如果你住的遠(yuǎn)，最...[閱讀全文]

[面試筆試]大學(xué)生求職：把握你的初次接觸

有些畢業(yè)生在學(xué)校時(shí)，從來沒有與公司打過交道，所以在與公司交往方面的經(jīng)驗(yàn)非常欠缺。在與公司接觸時(shí)，第一次接觸非常重要，有時(shí)它決定著招聘公司是否為你安排面試。如果是因?yàn)榻佑|時(shí)一些細(xì)節(jié)問題而影響了你的形象，就非常不...[閱讀全文]

[面試筆試]招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)的面試技巧

一、請(qǐng)自我介紹。這是你如何面對(duì)面試的第一個(gè)問題。請(qǐng)簡(jiǎn)短地介紹你的主要工作經(jīng)歷。如果你是節(jié)節(jié)高升的工作經(jīng)歷，那么就從過去講到現(xiàn)在，如果你想強(qiáng)調(diào)你目前，也就是最近的職位的工作經(jīng)驗(yàn)對(duì)你所要應(yīng)聘的職位有很大的幫助，那...[閱讀全文]

[面試筆試]半小時(shí)搞定面試

一個(gè)常規(guī)面試的30分鐘里可能出現(xiàn)的事件和順序大致上是這樣的——但是，同樣，法無定法，任何變數(shù)都會(huì)發(fā)生，掌握常規(guī)和隨機(jī)應(yīng)變并不矛盾——敲門，你滿面笑容地進(jìn)去，握手，請(qǐng)坐。然后面試官會(huì)讓你作一個(gè)很短的自我介紹，時(shí)間已經(jīng)過...[閱讀全文]

[面試筆試]制作完美求職信的四大招術(shù)

招術(shù)之一、開頭：開頭一定要開門見山的寫明你對(duì)公司有興趣并想擔(dān)任他們空缺的職位，以及你是如何得知該職位的招聘信息的。這樣會(huì)使你的求職信顯得有針性和條理性，同時(shí)使人事經(jīng)理更好了解各種招聘途徑的效果...[閱讀全文]

[面試筆試]名企面試急轉(zhuǎn)彎知多少

“不用稱，怎樣測(cè)量一架噴氣式飛機(jī)的重量？”“本地有多少加油站，有多少輛汽車？”很多企業(yè)在對(duì)求職者的面試過程中，都要問到這樣一些奇怪的問題。在求職者看來，這些問題稀奇古怪，從表面來看和求職并無任何關(guān)系，但是企業(yè)人力資...[閱讀全文]

[面試筆試]用10個(gè)方法突出你的個(gè)人才能

網(wǎng)絡(luò)人才網(wǎng)的興起，讓現(xiàn)代人在找工作時(shí)，不但能夠快速、準(zhǔn)確地投遞履歷表，而且再也不必辛苦地郵寄一封封求職信，并苦苦等候?qū)Ψ酵ㄖ?。美國《?cái)富》雜志報(bào)道，美國企業(yè)已經(jīng)有45%以上的求職都是在網(wǎng)絡(luò)上完成的。網(wǎng)絡(luò)求職求才十...[閱讀全文]

[面試筆試]網(wǎng)上求職該怎樣推薦自己

網(wǎng)上招聘是一種特殊的擇業(yè)形式，它給用人單位提供了更廣闊的選擇空間，也使天南海北的求職者有了平等的表現(xiàn)機(jī)會(huì)。因此，網(wǎng)上招聘受到了越來越多的青睞?！蔽覀兘裉炀蛠碚f說，大學(xué)畢業(yè)生網(wǎng)上求職要注意的事兒?！　? 求職大學(xué)生...[閱讀全文]

[面試筆試]公司HR挑選人才面面談

企業(yè)HR需要做的很重要的一份工作就是招聘公司所需人才，應(yīng)聘者如果能夠知曉HR招聘的人才的“底細(xì)”，無疑對(duì)面試非常有幫助?？碒R都是怎樣否決我們“可愛”求職者的。 1、開口言錢者不要報(bào)酬不是不可以問...[閱讀全文]

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