職場(chǎng)指南

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[職場(chǎng)沖浪]七大策略助求職者走進(jìn)名企

或許每個(gè)求職者心中都有一個(gè)期盼，就是找到好單位，有一份好薪水。因此，名企成了眾多求職者心中追求的目標(biāo)。但是一看到名企的職位要求，大都望而卻步，不自信的一面顯露無疑。進(jìn)入名企就真的那么難嗎？其實(shí)不然。因?yàn)槁殘?chǎng)上還...[閱讀全文]

[職場(chǎng)沖浪]職場(chǎng)生存術(shù)：9條工作方式需謹(jǐn)記

如果你是經(jīng)常加班，就要給自己敲警鐘了，要知道現(xiàn)在競(jìng)爭(zhēng)這么激烈，沒有人愿意雇用一個(gè)辦事效率低下的笨人。加班，是因?yàn)楣ぷ餍什桓?，很多職?chǎng)人士總是在臨近下班的時(shí)候才想起來自己有哪些工作沒做，往往因此而焦頭爛額。以...[閱讀全文]

[職場(chǎng)沖浪]年終職場(chǎng)：4步評(píng)估你的薪水

又到一年終結(jié)時(shí)，除了忙著寫年終總結(jié)和來年計(jì)劃外，你還要合理評(píng)估自己的薪水是否合理，用來判斷自己在職場(chǎng)中的投資回報(bào)率，并未來年發(fā)展設(shè)定更具體的目標(biāo)。第一步：對(duì)你所在的行業(yè)領(lǐng)域進(jìn)行調(diào)研。無論你現(xiàn)在的目標(biāo)是找一份新...[閱讀全文]

[職場(chǎng)沖浪]職業(yè)有沒有高低貴賤之分？

校園里又開招聘會(huì)了?？煲厴I(yè)的學(xué)生個(gè)個(gè)穿著黑西裝、白襯衫，排著隊(duì)交簡(jiǎn)歷，活像一群群企鵝。事實(shí)上，我自己的孩子也在找工作。周末隨便翻書，看到老舍先生的隨筆《文藝與木匠》，大意說他的孩子可以當(dāng)作家，也可以當(dāng)木匠、瓦匠，...[閱讀全文]

[職場(chǎng)沖浪]用三好標(biāo)準(zhǔn)Hold住上司

別以為職場(chǎng)的小人物都是被上司Hold住的，只有能力實(shí)力心力達(dá)標(biāo)，下屬也能Hold住上司，而且讓上司不僅離不開自己，信任自己，欣賞自己，還能提供發(fā)展的大空間。職場(chǎng)三好標(biāo)準(zhǔn)分別是：人品好，干活好，技巧好。人品就是指人的素質(zhì)，...[閱讀全文]

[職場(chǎng)沖浪]20分鐘，消除人際距離感

1、20分鐘，消除距離感我在美國(guó)生活了20年，在美國(guó)的時(shí)候我可以跟華人圈溝通得非常好，我曾經(jīng)做過兩大協(xié)會(huì)的創(chuàng)始會(huì)長(zhǎng)?；氐街袊?guó)后，我同樣可以民營(yíng)企業(yè)家在一起，我也可以跟國(guó)有企業(yè)一些領(lǐng)袖對(duì)話，我想說的是一個(gè)人的溝通能...[閱讀全文]

[職場(chǎng)沖浪]成功職場(chǎng)人要做的13件事情

在職場(chǎng)中，你是否一直想擺脫現(xiàn)在雞肋的樣子，希望變成一個(gè)女王？那么，現(xiàn)在，放下身邊的所有瑣事，去做這13件事。　1、列出你今天/本周/本月為部門做過的所有事情，并把它們歸檔每當(dāng)你有點(diǎn)空閑時(shí)間的時(shí)候，列出一個(gè)清單，...[閱讀全文]

[職場(chǎng)沖浪]致年輕的中層領(lǐng)導(dǎo)：職場(chǎng)里沒有不可替代的人

職業(yè)指南ER們有一個(gè)傾向，就是喜歡搞“新員工、應(yīng)屆生”這種話題，當(dāng)然作為一個(gè)買賣我可以理解這是一個(gè)需求旺盛，很容易切入的領(lǐng)域。但隨著時(shí)間的推移，一代代新人正在職業(yè)道路上持續(xù)攀升，他們不再僅僅需要學(xué)做一個(gè)好員工，也...[閱讀全文]

[職場(chǎng)沖浪]決勝職場(chǎng)不可復(fù)制的10項(xiàng)軟實(shí)力

到底什么才是核心競(jìng)爭(zhēng)力？答案只有一個(gè)：那就是“不可復(fù)制”的能力！世界上每一個(gè)成功的企業(yè)，之所以能夠發(fā)展得這么長(zhǎng)久，都有其不可復(fù)制的核心競(jìng)爭(zhēng)力。打造一種別人無法復(fù)制的核心競(jìng)爭(zhēng)力，才是“基業(yè)長(zhǎng)青”的關(guān)鍵所在。同樣的道...[閱讀全文]

[職場(chǎng)沖浪]最忌諱的跳槽方式

一、隨意改行，盲目跟潮。沒有一個(gè)行業(yè)是永遠(yuǎn)的熱門。不考慮自身專長(zhǎng)和興趣，即使應(yīng)聘成功，也難以長(zhǎng)久。何況每一次換行都必須從新手做起，知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)難以積累，也很難成為行業(yè)的佼佼者。如果到了四十歲還沒有在某個(gè)行業(yè)里開拓...[閱讀全文]

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